DERNIÈRES NOUVELLES
La CBTU se réjouit de voir se poursuivre la dynamique en faveur de la réalisation de projets énergétiques et d'infrastructure d'importance nationale
Les Syndicats des métiers du bâtiment du Canada (CBTU) se réjouissent de la dynamique qui se maintient pour faire avancer des projets énergétiques et d’infrastructure d’envergure nationale qui renforceront l’économie canadienne, élargiront l’accès aux marchés mondiaux et créeront des milliers d’emplois syndiqués permettant de subvenir aux besoins d’une famille pour les travailleurs qualifiés des métiers. La CBTU souligne que le Canada dispose déjà d’une main-d’œuvre dont l’expérience n’est plus à prouver pour réaliser de grands projets d’infrastructure en toute sécurité, efficacement et selon les normes les plus strictes. “ Nos membres ont fait leurs preuves en matière d’excellence dans la réalisation de projets qui font tourner l’économie canadienne, qu’il s’agisse de pipelines, de centrales électriques, de raffineries, d’installations de GNL ou d’infrastructures de transport ”, a déclaré Sean Strickland, directeur exécutif de la CBTU. “ On n’a pas besoin de former une main-d’œuvre ; on en a déjà une. Les métiers du bâtiment au Canada disposent des travailleurs qualifiés, d’un système d’apprentissage de classe mondiale et de l’expérience nécessaire pour réaliser la prochaine génération de projets qui font avancer le pays. »
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada saluent la stratégie canadienne en matière d'énergie nucléaire
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada tiennent à féliciter l'honorable Tim Hodgson pour la publication de la stratégie canadienne en matière d'énergie nucléaire. Cette annonce bienvenue s'inscrit dans le cadre de la Stratégie nationale de l'électricité récemment publiée et vise à développer rapidement le potentiel du secteur nucléaire et à doubler les effectifs de ce secteur d'ici 2050. Fort de 70 ans d’expertise, d’innovation et de propriété intellectuelle canadiennes, le secteur nucléaire représente 90 000 emplois directs et indirects, dont 90% sont des postes hautement qualifiés. Le nucléaire contribue à hauteur de 13 % à notre approvisionnement national en électricité et apporte $22 milliards à l’économie canadienne chaque année grâce à l’exploitation des 17 réacteurs CANDU canadiens. Chacun de nos syndicats et chacun des 60 métiers du bâtiment qu’ils représentent participe à la construction et à la maintenance des réacteurs nucléaires traditionnels et des petits réacteurs modulaires – et ils ont prouvé qu’ils pouvaient mener à bien des projets d’envergure en respectant le budget et en avance sur le calendrier. Consulte l’annonce complète
La CBTU salue l'accord de partenariat entre la Colombie-Britannique et le Canada
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada saluent l'accord de partenariat récemment conclu entre le premier ministre de la Colombie-Britannique, David Eby, et le Cabinet du Premier ministre du Canada, Mark Carney. Avec plus de $5 milliards d’investissements dans les infrastructures de la province, ce nouveau partenariat va transformer, relier et moderniser les collectivités partout en Colombie-Britannique. Des routes aux voies navigables, en passant par les écoles et les hôpitaux, cet investissement va lancer ou accélérer l’excellent travail que nos confrères et consœurs accomplissent sur des projets de toutes tailles. Alors que le Canada continue de financer et d’approuver des projets tant au niveau fédéral que provincial, nos membres sont prêts à se mettre au travail et à contribuer à renforcer le Canada et nos communautés. Découvre la déclaration complète du Cabinet du Premier ministre
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada lancent un plan d'action pour la réconciliation avec les peuples autochtones afin de promouvoir les opportunités, le partenariat et la responsabilité dans le secteur des métiers spécialisés
Ottawa, ON – Aujourd’hui, les Syndicats canadiens des métiers du bâtiment (CBTU) ont annoncé la publication de leur Plan d’action pour la réconciliation avec les peuples autochtones (IRAP), un cadre national structuré conçu pour favoriser la participation, le leadership et les opportunités économiques des peuples autochtones dans l’ensemble du secteur syndiqué de la construction. Sous la direction de la directrice du développement de la main-d’œuvre de la CBTU, Lindsay Amundsen, et en partenariat avec Mokwateh, un cabinet de conseil détenu par des Autochtones, l’IRAP met en place une approche coordonnée et sectorielle de la réconciliation, en proposant des outils pratiques, des engagements clairs et des parcours mesurables pour que les affiliés de la CBTU et les conseils provinciaux puissent renforcer leurs relations avec les communautés autochtones et élargir l’accès aux carrières dans les métiers spécialisés. L’IRAP s’appuie sur l’adoption par la CBTU, en 2017, de l’appel à l’action #92 de la Commission de vérité et réconciliation du Canada, réaffirmant ainsi ses engagements en faveur d’une consultation significative, d’un accès équitable à l’emploi et à la formation, ainsi que de l’éducation sur l’histoire, les droits et les cultures autochtones. “ On en est à
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada saluent l'accord de mise en œuvre entre le Canada et l'Alberta
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada saluent l’accord de mise en œuvre entre le Canada et l’Alberta, qu’ils considèrent comme un plan pragmatique donnant la priorité à l’emploi, visant à construire des infrastructures énergétiques solides et abordables qui créent des emplois pour les artisans canadiens, élargissent les marchés d’exportation et garantissent du travail à long terme aux artisans qualifiés. Les signaux clairs de cet accord concernant le marché du carbone, les investissements majeurs dans l’électricité propre et le transport d’électricité, ainsi que l’engagement à faire avancer de manière responsable des projets à grande échelle vont mobiliser les métiers spécialisés, stimuler les opportunités d’apprentissage et de perfectionnement, et soutenir des carrières permettant de subvenir aux besoins d’une famille, tant en Alberta que dans tout le pays. “ Maintenant, on a besoin de calendriers de projet et d’une place à la table des négociations pour comprendre l’offre de main-d’œuvre et répondre à la demande, afin que les employeurs puissent embaucher, former et fidéliser la prochaine génération d’artisans ”, a déclaré Sean Strickland, directeur exécutif des Syndicats des métiers du bâtiment du Canada. “ Il est essentiel d’apporter plus de certitude aux projets pour qu’on puisse répondre à
Les syndicats du bâtiment canadiens saluent la mise à jour économique de printemps du gouvernement libéral
OTTAWA – Le Conseil exécutif canadien des syndicats des métiers du bâtiment se félicite aujourd’hui des mesures annoncées dans la déclaration économique de printemps du gouvernement fédéral, qui placent les travailleurs qualifiés au cœur des priorités du gouvernement fédéral en matière de développement national, de grands projets et d’accessibilité financière. Les investissements annoncés par le ministre des Finances, François-Philippe Champagne, témoignent d’un engagement durable envers les travailleurs qui construisent les logements, les infrastructures, les projets énergétiques et les capacités industrielles dont le Canada a besoin. Les métiers du bâtiment soutiennent l’approche adoptée par ce gouvernement libéral, et on est prêts à faire notre part pour construire ce dont le Canada a besoin. “ L’énoncé économique de printemps d’aujourd’hui est une déclaration forte de soutien et de respect envers les travailleurs qualifiés du Canada et le rôle qu’on joue dans la construction de notre pays ”, a déclaré Robert Kucheran, président de la
Conférence nationale des syndicats des métiers du bâtiment du Canada, du 27 au 29 avril 2026 : “ L'avenir du Canada, c'est grâce aux syndicats ”
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada réuniront des dirigeants nationaux, des experts du secteur et des élus lors de leur congrès annuel, qui se tiendra du 27 au 29 avril 2026 à l’hôtel Hilton Lac-Leamy, sous le thème “ L’avenir du Canada, c’est grâce aux syndicats ”. Alors que notre pays se trouve à un tournant décisif pour ses infrastructures, la conférence mettra en avant la manière dont les artisans qualifiés syndiqués mènent à bien des projets d’envergure qui renforcent notre économie, nos communautés et notre rayonnement international. Détails et aperçu de la conférence : du lundi 27 avril au mercredi 29 avril 2026. Rejoins les plus grands experts en infrastructures du Canada et des intervenants dynamiques du 27 au 29 avril pour une conférence intense de trois jours mêlant action urgente, vision audacieuse et moments inoubliables : · La première journée débutera par l’atelier « VitalCog : Prévention du suicide sur les chantiers de construction » et la cérémonie d’ouverture, avec des échanges entre les plus grands chefs de projet du Canada
LES SYNDICATS DU SECTEUR DU BÂTIMENT AU CANADA MILITENT POUR UNE HARMONISATION NATIONALE DES FORMATIONS EN SÉCURITÉ
Les Syndicats des métiers du bâtiment du Canada (CBTU) ont aujourd’hui exhorté les ministres du Travail du pays à donner l’élan politique nécessaire à l’harmonisation nationale de la formation aux normes de sécurité dans le secteur de la construction. S’exprimant lors de la réunion annuelle fédérale-provinciale-territoriale des ministres chargés du travail à Québec, Sean Strickland, directeur exécutif de la CBTU, a souligné que la structure actuelle, où chaque province et territoire gère son propre système de formation à la sécurité, entraîne des retards importants qui se traduisent par une perte de temps et d’argent pour les travailleurs, les employeurs et l’économie canadienne. “ On sait tous que, dans le contexte économique et géopolitique actuel, le Canada doit bâtir une économie plus diversifiée, plus résiliente et plus efficace. Les gouvernements, les organisations des secteurs privé et public, et les syndicats : on partage tous la responsabilité de faire avancer ce progrès ”, a fait remarquer M. Strickland. Strickland a rappelé aux ministres qu’en janvier dernier, les premiers ministres du Canada avaient convenu de favoriser la mobilité de la main-d’œuvre en “ accélérant les travaux visant à reconnaître les exigences prioritaires en matière de santé et de sécurité dans le secteur de la construction ».
La CBTU se félicite du lancement par le gouvernement fédéral du fonds « Building Communities Strong »
Les syndicats des métiers du bâtiment du Canada saluent le lancement par le gouvernement fédéral du Fonds “ Build Communities Strong », qu’ils considèrent comme un investissement transformateur dans les infrastructures qui sont le pilier de communautés solides et en pleine croissance. Du premier projet annoncé, le centre communautaire et le parc Embleton à Brampton, au déploiement plus large d’investissements dans les hôpitaux, les réseaux de transport, les ponts, les infrastructures hydrauliques et les établissements d’enseignement supérieur, cette initiative représente un engagement à long terme pour le développement du pays, qui favorise à la fois la croissance économique et la stabilité de la main-d’œuvre. Avec 42 000 emplois dans les métiers spécialisés prévus chaque année, c’est une occasion cruciale de renforcer la main-d’œuvre syndiquée du secteur de la construction au Canada tout en fournissant les infrastructures essentielles dont les Canadiens ont besoin. On s’engage à mener à bien la mise en œuvre des accords sur les retombées locales en matière d’emploi, qui ont été introduits dans le budget 2025. En tirant parti de ces accords, on veillera à ce que ces investissements créent de réelles opportunités pour les apprentis, les travailleurs autochtones, les femmes, les nouveaux arrivants et d’autres groupes sous-représentés, tout en maximisant les retombées économiques locales. « C’est
Les syndicats du bâtiment canadiens félicitent Avi Lewis pour sa victoire à la tête du syndicat
Les Syndicats des métiers du bâtiment du Canada (CBTU) félicitent Avi Lewis pour son élection à la tête du Nouveau Parti démocratique. Au nom des plus de 500 000 travailleurs qualifiés représentés par nos 14 syndicats affiliés à travers le pays, on se réjouit de cette opportunité qui s’offre au parti. La CBTU est une organisation non partisane. Notre priorité est, et sera toujours, de défendre des politiques publiques qui améliorent la vie de nos membres et, par extension, de tous les travailleurs du bâtiment au Canada. C’est ça, la voie syndicale. Au fil des années, on a trouvé des points de convergence importants avec le NPD, notamment pour défendre les intérêts des travailleurs. Grâce au soutien du NPD lors de la dernière législature, dans le cadre de l’accord de confiance et d’approvisionnement conclu avec les libéraux au pouvoir, des progrès importants ont été réalisés pour le mouvement syndical canadien ; notamment, une loi anti-briseurs de grève pour les travailleurs sous réglementation fédérale, la mise en place du salaire en vigueur
Contact média
Jennifer White
Conseillère principal en communication
[email protected]
Amy Burlock
Spécialiste de la communication
[email protected]